First Technician Maintenance

Taken en Verantwoordelijkheden

• Plannen, prioriteren en toewijzen van alle werkzaamheden, gevraagd of anderszins, op dagelijkse, wekelijkse en maandelijkse basis, in overleg met Technische Dienst, operaties en/of engineering, wat leidt tot het creëren van een efficiënt werkplan en de uitvoering wordt gecoördineerd tussen alle belanghebbenden.
• Onderhouden en bijwerken van databases met alle vereiste informatie op continue basis. Rapporten verstrekken aan het management zoals gevraagd of vereist.
• Ticketingsystemen en databases behouden en bijwerken met alle vereiste informatie. Rapporten verstrekken aan het management indien gevraagd of vereist.
• Coördineren en taken toewijzen aan onderhoudstechnici op dagelijkse en wekelijkse basis, om dagelijkse controles, Onderhoud-vereisten, onderhoudsverzoeken of andere werkzaamheden geïdentificeerd door interne en externe bronnen uit te voeren.
• Coördineer en geef dagelijks leiding aan onderhoudstechnici om dagelijkse controles, preventiev en correctief onderhoud of andere werkzaamheden uit te voeren die door interne en externe bronnen zijn aangevraagd.
• Zorgen dat capaciteiten en middelen beschikbaar zijn voor het voltooien van routinematige, prioritaire en noodonderhoudstaken zoals gevraagd of geïdentificeerd.
• Systemen creëren of onderhouden om gegevens vast te leggen van periodieke interne en externe activiteiten of checklists die worden gebruikt om deze taken uit te voeren en vast te leggen.
• Werkprocessen creëren om inventarissen van gereedschappen, reserveonderdelen, algemene hardwarevoorraad en algemene items te onderhouden en deze activiteiten te documenteren.
• Overleggen en coördineren met aannemers zoals vereist om ervoor te zorgen dat al het uitbesteede onderhoud wordt uitgevoerd zoals vereist om vertragingen of capaciteitsproblemen door apparatuur- of faciliteitsproblemen te voorkomen.
• Overleggen en coördineren met aannemers om ervoor te zorgen dat alle uitbestede activiteiten, onderhoud, reparaties of projecten volgens de normen worden gepland en uitgevoerd
• Zorgen dat teamleden getraind en bekwaam zijn met noodactieplannen, zoals stroom- of apparatuurstoringen, brand, lekkages/overstromingen, sprinklerproblemen.
• Zorgen dat teamleden QEHS centraal stellen in alle aspecten van onderhoud op locatie en dat alle relevante documentatie wordt voltooid en onderhouden.

Belangrijkste Kwalificaties

• Opleiding: Primair, Secundair, Tertiair MBO, HBO. Hoger onderwijs is gewenst.
• Vakgebied: Elektricien, Lasser, Monteur, Loodgieter, of gerelateerde ervaring in engineering.
• Ervaring: 5-7 jaar in relevant vakgebied.
• Computer: MS Office (Word, Excel, PowerPoint, E-mail), SAP, AutoCAD zou voordelig zijn.
• Eigenschappen: Proactief, vastberaden, initiatiefrijk, leider door voorbeeld en team bouwer.
• Taal: Zowel Engels als Nederlands (minimaal schriftelijk en mondeling, om zowel intern als extern te communiceren; hogere niveau communicatie zal vereist zijn).
• Deze rol maakt deel uit van een stand-by rotatie.

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Tasks & Responsibilities

• Plan, prioritize and assign all works, requested or otherwise, on a daily, weekly, and monthly basis, in consultation with maintenance, operations, and/or engineering, thereby leading to creation of an efficient work plan and execution is coordinated between all stakeholders.
• Maintain and update databases with all information required on a continuous basis Providing reports to management as requested or required.
• Coordinate and task maintenance technicians on a daily and weekly basis, to perform daily checks, PM requirements, maintenance requests or other works identified by internal and external sources.
• Ensure capabilities and resources are available for completion of routine, priority and emergency maintenance tasks as requested or identified.
• Create or maintain systems for to capture data from daily, weekly internal and external activities or checklists used to carry out and record these tasks.
• Create work processes to maintain inventories of tools, spares, general hardware stock and general items and document these activities.
• Liaise with and coordinate with contractors as required to ensure all outsourced maintenance is done as required to prevent any delays or capability issues to due equipment or facility issues.
• Ensure team members are trained and proficient with emergency action plans, i e power or equipment failures, fire, leaks/flooding, sprinkler issues.
• Ensure team members are using QEHS central to all aspects of maintenance on site and all relevant documentation is completed and maintained.

Key Qualifications

• Education Primary, Secondary, Tertiary MBO, HBO Higher education is desired.
• Trade Electrician, Welder, Mechanic, Plumber, or related experience in engineering
• Experience 5 7 years in relevant field of experience
• Computer MS Office Word, Excel, PowerPoint, Email SAP, AutoCAD would be beneficial.
• Traits Proactive, determined, initiative, leader by example and team builder.
• Language Both English and Dutch (as a minimum written and verbal, to communicate both internally and externally (higher level communication will be required)
• This role is part of a standby rotation.

Compensation
DP World offers exciting and challenging roles within a growing international organization. We strive to hire and develop the right people, locally and globally; stimulating personal growth and self-development within an informal atmosphere. We offer a market competitive compensation package.

About DP World
We are the leading provider of worldwide smart end-to-end supply chain logistics, enabling the flow of trade across the globe. Our comprehensive range of products and services covers every link of the integrated supply chain – from maritime and inland terminals to marine services and industrial parks as well as technology-driven customer solutions. Both syncreon and Imperial are part of our family. 
 
We deliver these services through an interconnected global network of 295 business units in 78 countries across six continents, with a significant presence both in high-growth and mature markets. Wherever we operate, we integrate sustainability and responsible corporate citizenship into our activities, striving for a positive contribution to the economies and communities where we live and work. 
Our dedicated, diverse and professional team of more than 97,657 from 158 nationalities are committed to delivering unrivalled value to our customers and partners. We do this by focusing on mutually beneficial relationships – with governments, shippers, traders, and other stakeholders along the global supply chain – relationships built on a foundation of mutual trust and enduring partnership. 

We think ahead, anticipate change and deploy industry-leading digital technology to further broaden our vision to disrupt world trade and create the smartest, most efficient and innovative solutions, while ensuring a positive and sustainable impact on economies, societies and our planet.

DP World is committed to the principles of Equal Employment Opportunity (EEO). We strongly believe that employing a diverse workforce is central to our success and we make recruiting decisions based on your experience and skills. We welcome applications from all members of society irrespective of age, gender, disability, race, religion or belief.
 
By submitting your resume and application information, you authorize DP World to transmit and store your information in the world-wide recruitment database, and to circulate that information as necessary for the purpose of evaluating your qualifications for this or other job vacancies.